26
Keskiviikko helmikuun 13. 2008
Työpaikat esittelyssä
Huittisissa ura- ja rekrytointipäivä
Hanna Heino
Satakunnan ammattikorkea-
koulussa, liiketalouden ja tie-
tojenkäsittelyn toimipistees-
sä Huittisissa järjestettiin hel-
mikuun 5. päivänä Ura ja rek-
ry -tapahtuma. Tapahtumassa
esiteltiin yrityksiä ja mahdolli-
sia tulevia työpaikkoja traden-
omiopiskelijoille.
Tilaisuuden järjestelys-
tä vastasivat koulun markki-
noinnin kolmannen vuoden
opiskelijat, ja ohjaavana opet-
tajana toimi Mikko Lehtonen.
Tilaisuuden avauspuheenvuo-
ron käytti opinahjon koulu-
tusjohtaja Pirjo Heilala.
Ensimmäisenä varsinaise-
na esiintyjänä ääneen pääsi
Yrityspalvelu Enteriä edustava
Tero Patoranta. Yrityspalvelu
Enter tarjoaa aloittaville ja jo
aloittaneille yrityksille yritys-
neuvontaa yhden luukun pe-
riaatteella, eli aloittava yrittä-
jä saa periaatteessa kaiken tar-
vitsemansa avun samasta pai-
kasta. Yrityspalvelu Enterillä
on toimipisteet Huittisissa ja
Porissa. Toiminta on julkisra-
hoitteista. Tämän yhdistyksen
jäseninä on muun muassa 11
kuntaa. Jo yli 15 000 yritystä
on hyödyntänyt Yrityspalvelu
Enterin palveluita.
Pankkiala tarjoaa
työpaikkoja
Pauliina Jalonen puhui meil-
le Nordea-pankista yleisesti
ja yksikkömme alumni eli en-
tinen opiskelija Salla Hakala
omista kokemuksistaan Nor-
deassa työskentelystä. Molem-
pien puheiden perusteella on
helppo uskoa Nordean olevan
työpaikka, joka tarjoaa työn-
tekijöille hyvät edut ja etene-
mismahdollisuudet monipuo-
lisessa, kansainvälisesti toi-
mivassa !nanssipalvelukon-
sernissa. Molemmat kertoivat
pankin myös kaipaavan uusia
osaajia riveihinsä, joten sovel-
tuvalla tutkinnolla varustettu-
jen ja pankkialan työstä kiin-
nostuneiden kannattaa ottaa
yhteyttä.
Huittisten Säästöpankkia
esitteli Toivo Alarautalahti,
joka on ollut kyseisessä pan-
kissa henkilöstöpäällikkönä ja
lakimiehenä vuoden. Pankin
toimenkuvaan kuuluvat kaik-
ki pankkialan peruspalvelut.
Tämäkin pankki on kiinnos-
tunut tulevista tradenomeista
työvoimana. Lisäksi Alarau-
talahti kertoi, että tärkeintä
on työnhakijan oma asenne ja
motivaatio, muut pankkityös-
sä tarvittavat asiat ovat opetel-
tavissa.
Paikallista pankkia esit-
telivät myös Taneli Järvinen
ja Emmi Jalonen Huittisten
Osuuspankista. Molemmat
tradenomit ovat valmistuneet
Huittisista ja päätyneet nope-
asti opiskelujen jälkeen töi-
hin Osuuspankkiin. Esitte-
lyssä kuulimme Osuuspankin
tarjoavan paljon työharjoitte-
lu- ja työmahdollisuuksia tra-
denomeille.
Vuokratyön kautta
vakituiseksi
Vuokratyön puolesta puheen-
vuoron käytti Suvi Salaka-
ri Varamiespalvelu-yhtiöistä.
Tämä yhtiöketju tarjoaa hen-
kilöstövuokraus- ja rekrytoin-
tipalveluita yritysasiakkaille.
Salakari kehui yritystä myös
hyväksi paikaksi aloittaa työ-
ura, sillä vuosittain jopa 20 %
vuokratyövoimasta solmii va-
kituisen työsopimuksen toi-
meksiantajan kanssa. Lisäksi
vakituista paikkaa odotelles-
sa pääsee esittelemään omaa
osaamistaan työnantajille
vuokratyösuhteen kautta.
Kaukaisimmat puhuja-
vieraat olivat taas alumneja.
Tradenomi Sami Alppiran-
ta työskentelee nykyisin TB-
WA\PHS-ryhmään kuulu-
vassa PHS\-mainostoimistos-
sa. Tässäkin yrityksessä saat-
taisi kuulemma olla paikkoja
osaaville tradenomeille. Tra-
denomi Ari-Pekka Mononen
työskentelee Lempäälässä Te-
linemestari Oy:ssä. Hän työs-
kentelee talouspäällikkönä ra-
kennustelineitä valmistavassa
yrityksessä. Hänen työnku-
vaansa kuuluvat kaikki talous-
hallinnon työt yrityksessä.
Ari-Pekka kehui koulutustaan
hyödylliseksi ja kehotti nykyi-
siäkin opiskelijoita ottamaan
opiskelustaan kaiken irti.
Taloushallinto on
varteenotettava
vaihtoehto
Taloushallinnon työpaikois-
ta kertoi Festum Oy Poris-
ta. Yritystä esitteli Anna-Ma-
ri Rantanen, joka työskente-
lee Festum-konserniin kuu-
luvassa Festum Talouspalvelut
Oy:ssä järjestelmäkonsulttina.
Festumin työntekijöiltä edel-
lytetään soveltuvaa perustut-
kintoa, jollainen tradenomin
tutkintokin on ja sen lisäksi
kommunikaatiotaitoja, ihmis-
suhdevalmiuksia, kielitaitoa
sekä tietotekniikkataitoja.
Päivän lopuksi meille pu-
hui Heikki Mustila Keskos-
ta. Mustila on Länsi-Suomen
alueen ruokakauppojen rek-
rytointipäällikkö ja huolehtii
K-kauppiaista. Mustila kertoi
Keskon jatkuvasti uusia ih-
misiä hakevasta kauppiaskou-
lutusohjelmasta. Tähän kou-
lutukseen päästäkseen tarvi-
taan soveltuva pohjakoulutus
sekä sen lisäksi yrittäjämäistä
asennetta ja omatoimisuutta,
kaupallista ajattelutapaa sekä
aitoa halua palvella asiakasta.
K-kauppiaaksi ryhtyminen on
helpompaa ja turvallisempaa
kuin itsenäiseksi yrittäjäksi
ryhtyminen, koska Kesko tar-
joaa valmiin liikeidean ja ket-
jun vahvan tuen.
Päivän tärkein anti oli esi-
tellä opiskelijoille työpaikkoja
ja työnantajia, joihin traden-
omit mahdollisesti voisivat
tulevaisuudessa työllistyä. Li-
säksi tarkoitus oli antaa myös
alumnien, jo valmistuneiden
koulumme entisten opiskeli-
joiden, kertoa miten he ovat
työllistyneet. Koko päivä vä-
litti varsin positiivisen kuvan
työmarkkinoista tällä hetkellä.
Päällimmäiseksi jäi tunne, että
työpaikkoja on ja että me tule-
vat tradenomit olemme työn-
antajien kannalta kiinnostavia
työntekijöitä. Tästä on hyvä
jatkaa opiskelua.
Kirjoittaja on SAMK:n
Huittisten toimipisteessä opis-
keleva tradenomiopiskelija
Nordeaa esittelemässä Maria Ylitalo ja Salla Hakala. (Kuva: Nelli Aalto.)
Keskon Heikki Mustila kertoo mahdollisuuksista ryhtyä
K-kauppiaaksi. (Kuva: Nelli Aalto.)
SPOY osti
painon Kangasalta
Kangasalan Lehtipaino Oy:n
koko liiketoiminta on siirty-
nyt helmikuun alussa tehdyl-
lä kaupalla Satakunnan Paino-
tuote Oy:lle. Kaupassa Kanga-
salan Lehtipaino Oy:n hen-
kilökunta, painosopimukset
ja asiakashinnastot sekä sito-
vat tarjoukset ovat siirtyneet
SPOY:lle.
Kauppa ei koskenut toimi-
tiloja. Kangasalan Lehtipaino
Oy:n painamien lehtien tuo-
tanto on suunniteltu siirtyväk-
si asteittain Kangasalta SPOY:
n tiloihin Kokemäelle.
Sateinen tammikuu nosti
vedenpintoja Pirkanmaalla
Poikkeuksellisen lämpimän ja
sateisen sään seurauksena ovat
järvien vedenpinnat nousseet
Pirkanmaalla koko alkuvuo-
den ajan, ja vedenkorkeudet
ovatkin reilusti ajankohdan
keskiarvojen yläpuolella. Vir-
taamat ovat suuria koko Pir-
kanmaalla, ja muun muassa
Tammerkosken ja Kokemäen-
joen voimalaitoksilla on jou-
duttu juoksuttamaan vettä ohi
turbiinien.
Säännösteltyjen järvien ve-
denpinnat ovat kääntymäs-
sä laskuun kevättalvisen ve-
denpintojen alentamisen eli
kevätkuopan teon alkami-
sen myötä. Helmikuun sateet
vaikuttavat oleellisesti siihen,
kuinka suurena vedenpinnan
lasku on tulvasuojelun näkö-
kulmasta toteutettava.
Säännöstelemättömien jär-
vien vedenpintojen odotetaan
nousevan vielä jonkun ver-
ran ennen kääntymistään las-
kuun.
Jos helmi- ja maaliskuus-
sa satava lumi ei jää maahan
vaan sulaa lämpimän sään
johdosta, voi varsinainen su-
lamisvesien aiheuttama kevät-
tulva jäädä vaatimattomaksi.
Aura-auto on tiellä
turvallisuutemme takia
Aura-auton kohtaaminen var-
sinkin pimeällä tiellä vaatii
tarkkaavaisuutta.
Liikenneturva muistuttaa,
että aura-auton kuljettajan
on usein ajettava huomatta-
van keskellä tietä, voidakseen
puhdistaa myös tien keski-
osan vaarallisen lumivallin.
Aura-autoa kohdatessa on vä-
hennettävä nopeutta ja väis-
tyttävä lähelle tien reunaa sa-
malla kuitenkin varoen tien
reunassa kulkevaa kevyttä lii-
kennettä.
Mieti kaksikin kertaa,
onko ohittaminen
tarpeellista
Vuosittain sattuu muutama
paha onnettomuus, kun malt-
ti aura-auton takana ajami-
sessa on loppunut ja kuljet-
taja lähtee ohittamaan, vaik-
ka näkyvyys on lähes nollas-
sa. Erityisesti pakkaslumisina
talvipäivinä aura-auto nostat-
taa lumipilven, jonka läpi ei
voi nähdä muuta liikennettä.
Ohittamaan ei sokkona saa
lähteä, eikä ole tarvekaan, kos-
ka muutaman minuutin pääs-
tä aura-auton kuljettaja laskee
taakse tulleen jonon ohi.
Erityisen tarkkana ohitus-
tilannetta kärkkyessä on olta-
va silloin, kun aura puhdistaa
bussipysäkkialueen ja jatkaa
matkaansa samalla vauhdil-
la. Kun aura kurvaa pysäkille
vauhdilla, se ei suinkaan tar-
koita sitä, että kuljettaja tarjo-
aa tietä takaa tuleville.
Kaksiajorataisella tiellä jou-
dutaan hyvän lopputuloksen
saamiseksi käyttämään kahta
peräkkäin ajavaa aura-autoa.
Käytännössä auraus tapah-
tuu niin, että kaksi aura-autoa
ajaa peräkkäin, etummainen
aura-auto ohituskaistalla ja
jälkimmäinen oikeanpuolei-
sella kaistalla.
Jotta ajokaistojen puhdis-
taminen onnistuu riittävän le-
veältä, käytetään aura-autoissa
etuaurojen lisäksi sivuauraa.
Sivuaura on aura-auton kyl-
jessä ja leventää näin aura-au-
toa ja samalla puhdistuvaa tie-
tä noin 1,5 metriä. Sivuauran
leveyttä voidaan säätää aura-
uksen aikana portaattomasti.
Myös etuauran siipi ulottuu
vajaan metrin aura-auton ul-
kopuolelle.
Myös muilla teillä aura-au-
ton ohittaminen vaatii erityis-
tä tarkkaavaisuutta, koska au-
rauksen yhteydessä nouseva
lumipilvi estää mahdollisen
vastaan tulevan liikenteen nä-
kemisen.
Ohje
autoilijoille:
Kun saavutat kaksi peräk-
käin ajavaa aura-autoa älä
lähde ohittamaan, vaan
odota kunnes aura-au-
tojen kuljettajat viestivät
ohittamismahdollisuu-
desta käyttämällä suun-
tamerkkiä ja pudottamal-
la aurausnopeuden sellai-
seksi, että lumi ei tuiskua.
Aja riittävän kaukana
aura-autosta, jotta näet
mitä ympärilläsi tapahtuu.
Ota huomioon, että aura-
auton ajonopeus ei ole va-
kio. Aura-auto hidastaa
muun muassa alikulku-
tunneleiden kohdilla, jot-
ta lumi ei lentäisi siellä
kulkevien niskaan. Lisäk-
si aura-auto joutuu hidas-
tamaan muun liikenteen
(esim. jalankulkijat) sekä
erinäisten tierakenteiden
ja laitteiden (esim. liiken-
nemerkit) takia. Aura-au-
to päästää ohitseen taka-
na tulevat autot aika ajoin
panemalla vilkun päälle
ja jäämällä odottamaan
esimerkiksi linja-autopy-
säkille.
Kun kohtaat vastaan
tulevan aura-auton varau-
du tilanteeseen hiljentä-
mällä ajonopeuttasi, kos-
ka sivuuttaessasi aura-au-
ton näkyvyys on olematon
auran nostattaman lumi-
pilven takia.
Koulumatkat nuorten syyniin
Liikkis-kilpailussa nuoret rat-
kaisevat, miten koulumatkat
saadaan turvallisiksi, ympä-
ristöystävällisiksi ja liikuntaa
lisääviksi. Parhaat työt palki-
taan 500–1000 eurolla, jonka
nuoret voivat käyttää ideansa
toteutukseen.
-Autolla vai kävellen, kypärä
vai ilman, oikopolku vai turval-
lisempi reitti? Nämä päivittäi-
set valinnat nostetaan kilpailun
avulla esille, selventää Anu Iiva-
nainen Nuorten Akatemiasta.
Liikkis-kilpailuun voivat
osallistua kaikki nuorten ryh-
mät yläkouluista, lukioista ja
amiksista. Kilpailutyön teko-
tapa on vapaa. Säännöt saa
osoitteesta
temia.!/note. Kilpailu päättyy
31.3.2008.
Pirkanmaa kartoitti menestys-
tekijänsä vuoteen 2020 asti
Pirkanmaa menestyy tule-
vaisuudessa, jos maakun-
nan liikenteellistä ja logistis-
ta asemaa vahvistetaan veto-
voimatekijänä, voimavaroja
suunnataan työvoiman saata-
vuuden turvaamiseen koulu-
tusta ja esimerkiksi työperus-
teista maahanmuuttoa kehit-
tämällä.
Menestystä syntyy myös,
kun voimavaroja suunnataan
yritysten toimintaedellytysten
kehittämiseen.
Näin uskoo aluekehityk-
sen kanssa tekemisissä oleva
laaja vaikuttajajoukko Pir-
kanmaan maakuntasuunni-
telmatyön pohjaksi tehdyssä
kyselyssä.
Kyselyn kohteena olivat
mm. Pirkanmaan kunnat ja
seutukunnat, kuntayhtymät,
oppilaitokset, valtion keskus-
ja piirihallinto, muut merkit-
tävät maakunnalliset järjes-
töt ja yhteisöt sekä poliittiset
päättäjät.
Kaksivaiheisesta kyselys-
tä nousi esiin 19 kehittämisen
aihealuetta.
Näistä kaikki vastaaja-
ryhmät pitivät tärkeimpänä
liikenteellisen ja logistisen
aseman vahvistamista veto-
voimatekijänä, Pirkanmaan
keskeisen sijainnin hyödyn-
tämistä, Pirkanmaan runko-
ja muun tieverkon sekä rai-
deliikenteen kehittämistä ja
ylläpitämistä ja kaupunkiseu-
dun liikenteen ongelmakohti-
en poistamista.
Työvoiman saatavuuteen
olisi vastaajien mukaan suun-
nattava voimavaroja koulu-
tusta ja esim. työperusteis-
ta maahan muuttoa kehittä-
mällä.
Myös yritysten toiminta-
edellytyksiä tulee kehittää.
Muita tärkeitä kehittämis-
alueita vastaajien mielestä
ovat viihtyisän työ- ja asuin-
ympäristön kehittäminen,
työmatkaliikenteen sujuvuus
sekä turvallisten ja viihtyi-
sien asuinalueitten suunnit-
telu.
Kuntien yhteistyötä palve-
lutuotannossa ja kuntaraken-
teiden kehittämisessä sekä
maankäytön suunnittelussa ja
elinkeinopolitiikassa tulisi te-
hostaa.
Pirkanmaan liitto jatkaa
maakuntasuunnitelman si-
sältörungon valmistelua tu-
losten pohjalta. Sitä tullaan
työstämään vuorovaikuttei-
sesti maakunnan toimijoiden
kanssa.
Maakuntasuunnitelman
valmistelussa varaudutaan ot-
tamaan myös huomioon ke-
väällä 2008 käynnistyvä kan-
sallisen ohjelmarakenteen uu-
distamistyö.
Maakuntasuunnitelma hy-
väksytään maakuntavaltuus-
tossa vuoden 2009 aikana.
Kyselyn toteutti Pirkan-
maan liiton toimeksiannosta
Shop’In Research Oy.
Vastausten tiivistelmä löy-
tyy pdf-muodossa osoitteesta:
-
mi/pdf/Pirkanmaan_menes-
tys.pdf
Painopistealueet
Kymmenen Pirkanmaan me-
nestyksen kannalta tärkeintä
kehittämisen painopistealu-
etta:
Vahvistetaan liikenteel-
listä ja logistista ase-
maa vetovoimatekijänä
Suunnataan voimavaroja
työvoiman saatavuuden
turvaamiseen koulutus-
ta ja esim. työoerusteista
maahanmuuttoa kehittä-
mällä
Suunnataan voimavaroja
yritysten toimintaedelly-
tysten kehittämiseen
Panostetaan enemmän
viihtyisän työ- ja asuin-
1.
2.
3.
4.
ympäristön kehittämi-
seen: kehitetään työmat-
kaliikenteen sujuvuutta,
suunnitellaan turvallisia
ja viihtyisiä asuinalueita
Tehostetaan kuntien yh-
teistyötä palvelutuotan-
nossa ja kuntarakenteiden
kehittämisessä
Tehostetaan kuntien yh-
teistyötä
maankäytön
suunnittelussa ja elinkei-
nopolitiikassa
Panostetaan nykyisten
vahvuuksien kehittämi-
seen
Kehittämistoiminnas-
sa otetaan huomioon il-
mastonmuutos ja energi-
an saannin turvaaminen
Suunnataan resursseja uu-
sien vahvuuksien aktiivi-
seen etsimiseen
Voimavaroja suunnataan
nykyistä enemmän kan-
sainvälistymiseen
5.
6.
7.
8.
9.
10.
1...,16,17,18,19,20,21,22,23,24,25 27,28,29,30,31,32